مفهوم تعالی و سرآمدی:
سازمان‌هاي سرآمد و متعالي به سطوح برجسته‌اي از عملكرد دست يافته و آن را حفظ مي‌كنند. اين سطوح از عملكرد انتظارات ذي‌نفعان كليدي آن‌ها را برآورده نموده يا از آن فراتر مي‌رود.
در عمل سازمان‌هاي متعالي :
-
درك روشني از اين دارند كه ذي‌نفعان كليدي‌شان چه كساني هستند و چه انتظاراتي دارند.
-
استراتژي‌هايي را براي دست يافتن يا فراتر رفتن از انتظارات توسعه مي‌دهند.
-
در حال حاضر به نتايجي عالي دست يافته‌اند.
-
نشان مي‌دهند كه مي‌توانند نتايج اين عملكرد را در آينده نيز حفظ كنند.
بدین ترتیب سفر تعالی شرکت سیمیدکو آغاز می شود:
با تکیه بر هدف نهادینه سازی مفاهیم تعالی در شرکت سیمیدکو، دستیابی به تندیس بلورین در افق 5 ساله از جمله اهداف این برنامه محسوب می شود.
تاپ چارت اعضای کمیته های تخصصی تعالی سازمانی سیمیدکو:
